Conflictmediatie bij een maatschap

Bij de oprichting van een maatschap worden bepaalde afspraken gemaakt, die betrekking hebben op het verdelen van de kosten en het bundelen van de kracht om zo sterk te staan. Het maatschapscontract is daarbij het resultaat van de afspraken. Verandert de situatie door de jaren heen, of wordt de maatschap opgeheven, dan kan dit zorgen voor conflicten, waarbij het maatschapscontract lang niet altijd uitkomst zal bieden. Dat is waarom er vaak gekozen wordt voor mediation in deze gevallen, om de conflicten uit de wereld te helpen.

Wat is een maatschap precies?

In een maatschap zitten twee of meer ondernemers die een samenwerking aangegaan zijn om zo meer gedaan te krijgen. Dat kunnen drie klusbedrijven zijn of marketingbedrijven die onderling personeel en andere kosten delen en samen de klanten verdelen. Bij de samenwerking is het van belang dat alle deelnemers financieel voordeel hebben bij de samenwerking.

Maar situaties veranderen, ook in een maatschap. Die veranderingen kunnen leiden tot conflicten en dat is lang niet altijd even wenselijk of makkelijk. Vaak gaat het bij maatschappen namelijk om geld; geld dat opgeëist of binnengebracht wordt. En wanneer het om geld gaat, lopen de spanningen vaak snel op.

Het contract is dan de basis voor de gesprekken, maar wanneer er ruimte is voor interpretatie, biedt dit natuurlijk geen soelaas. Komen alle partners binnen de maatschap met een advocaat aanzetten, dan wordt het een overleg dat duur betaald wordt per uur. Daarom is het beter om eerst te kijken naar de mogelijkheden rond mediation. Hierbij is er één specialist voor de complete maatschap en blijven de kosten laag. Ook zorgt deze oplossing ervoor dat er betere afspraken gemaakt kunnen worden en dat is goed voor de toekomst. Een conflict hoeft namelijk niet het einde te zijn van de maatschap.

En bij een maatschap met een echtgenoot?

Er worden ook vaak maatschappen afgesloten binnen een huwelijk. Een conflict binnen een maatschap is dan nog ingrijpender, omdat dit ook in de privésfeer merkbaar zal zijn. In dat geval is het per definitie verstandig om een mediator in te schakelen, omdat overleg dan nóg belangrijker is voor een goede uitkomst.

Lukt het niet om te overleggen en wordt er duidelijk aangestuurd op een echtscheiding door beide partners? Dan is een mediator helemaal een goede keuze, omdat deze de echtscheiding ook kan begeleiden.

Zakelijke mediatie inschakelen

Er is er een conflict binnen de maatschap en moet dit uit de weg geruimd worden, maar spelen de kosten ook een grote rol? Schakel dan een zakelijke mediator in die je kan helpen bij het proces. Bel of mail ons direct om in contact te komen met een specialist die jou verder kan helpen.